SCSKグループ経営理念
マテリアリティ
SCSKグループでは経営理念「夢ある未来を、共に創る」の実現に向けて、社会が抱えるさまざまな課題を事業視点で評価し、社会とともに成長するために、特に重要と捉え、優先的に取り組む課題をマテリアリティとして策定しました。
当社グループのマテリアリティは、「社会課題解決を通じた持続的な事業成長」を意味する3つのマテリアリティと、「持続的な成長を支える基盤」の4つのマテリアリティから構成されています。
社会課題解決を通じた
持続的な事業成長
豊かな未来社会創造
デジタル化がもたらす社会や産業への大きな変化を見据え、お客様やパートナーと共創しながら、社会課題解決に寄与する革新的な事業やサービスを通じて、快適で豊かな未来社会を創造します。
安心・安全な社会の提供
さまざまなお客様やパートナーが業界の垣根を越えてつながりあう、強靭でかつ信頼できるビジネスプラットフォームを提供することで、日常生活や企業活動の質を高め、安心・安全な社会を支えます。
いきいきと活躍できる社会の実現
地域や国を越えて事業を展開することで、当該地域の成長・発展に貢献し、人々が多様な個性を活かしながら、いきいきと活躍できるよりよい社会をめざします。
持続的な成長を支える基盤
地球環境への貢献
気候変動による事業への影響に適応すると共に、環境に配慮した事業活動の実践や事業機会の創出・拡大により、よりよい地球環境の実現に貢献します。
多様なプロフェッショナルの活躍
多様なスキル・経験をもつプロフェッショナルが、価値観を共有し、多様性と専門性を活かしながら、活躍・成長し続けられる機会・職場の実現に取り組みます。
健全なバリューチェーンの確立
品質に加えて、環境や社会に配慮したバリューチェーンを確立することで高品質で安心・安全なサービスを提供し、お客様の持続可能な成長を支えます。
透明性の高いガバナンスの実践
透明性を確保しつつ、コンプライアンスを遵守し、経営に対する実効性の高い監督を行うと共に、情報・リスク管理等に関する適切な管理体制を構築・実践します。
ビジネス環境の変化
人口動態やテクノロジーなどの社会の変化により、企業を取り巻く環境は大きく変わりつつあります。
進化するデジタル技術
AI、自動化、キャッシュレス、テレワーク等、社会課題の解決に向けて常に技術は進化し続けています。
変容するビジネスと業務プロセス
顧客接点の多様化、業界の垣根の希薄化、膨大なデータの利活用など、デジタル化で業務のあり方が変化しています。
多様化する個人の価値観と働き方
少子高齢化やニューノーマルへの対応を背景に、働き方が多様化するとともに、分散型社会が進展しています。
2030年に向けたビジョン
SCSKグループは、「夢ある未来を、共に創る」を経営理念に掲げ、豊かな未来社会の創造、安心・安全な社会の提供、いきいきと活躍できる社会の実現を目指しています。デジタル化の進展により、ビジネスのあり方の変化や、働き方の多様化が進む2030年に向けて、当社では次のようなビジョンを掲げました。
ビジネスサービス
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